石家庄抖音小店运营公司--平顶山资讯

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　　75%的电商企业存在人才缺口。其中，人员招聘压力、员工流失压力、企业文化和员工关系压力是困扰电商企业人力资源的三大问题。电商商务将企业的销售模式逐渐由线下转向线上传统销售企业趋势是：必须转型电商据报告显示，调查企业中，能满足企业运营要求的仅占25%，人才和技术是他们短板。员工培训同样也造成了企业员工的流失，成为企业的第二大压力。能满足企业电商运营要求的电商人才已处于紧缺阶段，比如正在扩展的企业，在这方面的人才缺口就很大。漓江学院领导也反馈，目前高校培养的电子商务专业的大学生，是否与真实的电商交易操作环境脱节是导致学不致用的问题的关键，在于院校教育现状与企业需求有一定差距，以“校企合作-联合培养”这种新型的教育模式。

　　2016年双十一刚过，广西师范大学漓江学院领导，校副校长邓志平、校副校长杨庆庆等一行，为更好的了解杭州电子商务企业的人才培养的发展情况，以及漓江学院未来与名淘共建人才培养计划，来到浙江名淘投资控股有限公司进行实地考察。在名淘集团董事长的带领下，漓江学院一行参观了名淘集团。实地考察了解了名淘集团的电商运营、品牌策划、视觉设计、人才孵化等专业的业务版块。此次双方的会面，就广西-浙江“互联网+教育”领域，探讨电子商务人才教育与电子商务人才就业问题作出了积极的交流与讨论。整个环境依然散发着一股双11战斗硝烟的味道2016年，中国电子商务研究中心联合赢动教育发布的《2015年度中国电子商务人才状况调查报告》获悉。

　　今年五一假期，《每日经济新闻》记者走访发现，即使实体店开展了各种节日促销活动，可消费者的上述购物路径似乎并无太大改变。“五一期间商场还是有折扣的，大部分店都有5到8折（的优惠活动），但我没买。”一位消费者向《每日经济新闻》记者表示，“因为我从网上下单，一样的包，网上价格比实体店打完折更便宜。每逢节日大多会打折促销的实体店，在电商迅速发展的冲击下，应该如何接招？5月4日，《每日经济新闻》记者来到位于上海徐家汇商圈的港汇恒隆广场，发现多家店铺挂出了五一打折促销的海报。一位DAZZLE女装店的工作人员告诉记者，五一期间店内有“”的优惠活动。可是，当被问及五一期间客流量情况时，该名工作人员表示：“五一的客流量反而比平时少。

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